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応募受付後、採用担当よりご連絡します。
ATTITUDE FIRST今より、
これから。
これから。
POTENTIAL挑戦に、伴走する。
テレワーク案件あり
募集要項
| 雇用形態・職種 | 正社員／ITエンジニア 大手企業向けのWeb系・業務システム開発を中心に、設計・開発・テスト・保守までチームで担当します。 |
|---|---|
| 未経験者のスタート | まず約3カ月の社内新人研修から始めます。 PC基礎、IT業界、開発工程、Java・JavaScript・SQL、報告・相談・確認の仕方を習得します。 研修後は先輩とプロジェクトへ参画し、テスト、資料作成、手順書確認、簡単な調査から、開発・保守・設計補助へ段階的に広げます。 |
| 経験者のリスタート | これまでの経験や意向に沿ったプロジェクトへアサインします。 参画するプロジェクトは、得意なことやスキルアップ志向や適性を考慮し、相談の上で決定します。 |
| 応募資格 | 未経験・第二新卒・既卒歓迎／職歴・経験・文理不問／高卒以上 基本的なPC操作に抵抗がなく、日本語による研修、社内・顧客との連絡、メール・チャット・手順書の読解・作成に対応できる方。 入社時点で日本国内で就労可能な資格が必要です。就労ビザの新規取得支援は行っていません。 |
| 求める人物像 | 新しいことを学ぶのが好きな方。分からないことを質問・相談できる方。 報告・連絡・相談を大切にし、周囲と連携して誠実にコツコツ取り組める方。 販売、飲食、製造、営業など異業種や文系からのキャリアチェンジも歓迎します。 |
| 勤務地・アクセス | 飯田橋オフィス、または東京都内・近郊のプロジェクト先。テレワーク適用案件あり。 希望・通勤時間を考慮し、転居を伴う転勤はありません。 屋内全面禁煙。 飯田橋駅（JR総武線・有楽町線・南北線・東西線・大江戸線）より徒歩1分。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30（実働7.5時間） プロジェクトにより異なる場合があります。平均勤務日数は月18～22日、残業は月平均10時間程度です。 |
| 給与 | 年俸制（IT未経験者の初年度「264万円＋各種手当」（年俸1/12 ＋ 各種手当を毎月支給）） ※経験者の場合、経験／スキル、前職を考慮し、相談の上で決定します。 ※試用期間（新人研修中）：約２～３ヶ月（月給：20万円とする。手当は本採用同様） ※昇給：スキル評価シート（会社規定）により、スキル・実績に応じて年１回実施 ※習得スキル・経験・実績に応じて、しっかり評価いたします。 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日以上／実質年間130日以上 完全週休2日制（土日）、祝日、夏季、年末年始、慶弔、産前・産後、育児、有給休暇。 年5日の有給休暇取得を確実に実施。男女とも育児休暇取得実績があります。 |
| 諸手当 | 「年俸のほか」：業績賞与、交通費全額支給、住宅補助手当、テレワーク補助手当、遠距離通勤手当、通信補助費、扶養家族手当、資格取得支援、表彰 など |
| 福利厚生 | 【社会保険完備（ITS）】全国宿泊施設・旅行等の割引利用可能、育児・介護補助サービス優待、キャリアアップ支援など、色々なサービスを優待利用可能 【退職金制度】 【永年勤続表彰制度】 【育児休暇、産前・産後休暇】 ※実際に女性社員・男性社員が育児休暇を取得し、復帰。仕事と育児の両立はやはり大変ですが、長く働ける環境を大切に考えています。 |
| 成長・評価 | スキル評価シートにより段階的な成長を確認し、スキル・実績に応じて昇給します。 資格取得支援や表彰制度、月1回のスキルアップ研修を通じて、継続的な成長を支えます。 |
Selection
応募から入社まで。
選考は一方的に判断する場ではなく、お互いを知る場と考えています。
カジュアル面談
会社、仕事、身につくスキルを説明します。オンライン・対面どちらも可能です。
適性診断
研修で学ぶための適性を確認します。
面接
役員との対話。疑問も率直にお聞きください。
内定・入社
入社日は状況に合わせて調整します。
FAQ
よくある質問。
応募前に確認いただきたい、仕事・研修・働く環境についてまとめています。
Q1具体的にはどのような仕事ですか？
システム開発プロジェクトへチームで参画し、お客様の実現したいことのヒアリング、設計、プログラム作成、品質向上のためのテストを行います。社会生活を支えるシステムが実際に利用され、便利になったと実感できる仕事です。一方で、正常に動いて当然と求められるため、細部まで神経を使い、品質に誠実に向き合う必要があります。
Q2研修では何をするのですか？
システム開発に必要な基礎知識、プログラミングの基礎と実践、仕事の進め方、ビジネスマナーを学びます。一定期間を受け身で過ごす学校ではなく、仕事ができるようになることが目的です。自ら調べ、実践する姿勢が必要です。未経験入社を経験した社員が担当するため、不安を理解した親身な研修を行います。
Q3仕事場所はどこが多いですか？
飯田橋オフィスまたは、山手線沿線を中心とした都内・近郊のお客様先です。出張は原則ほとんどありません。通勤が困難な場合は本人へ確認し、希望・通勤時間を考慮します。テレワークと出社を併用するプロジェクトもあります。社内規定に該当する場合は遠距離通勤手当を支給します。
Q4システム業界は大変だと聞きます。実際はどうですか？
納期前や緊急トラブル時など、状況によって忙しくなる可能性はあります。ただし一年中高稼働が続くわけではなく、納品後の休暇・代休などで調整します。近年はスケジュールと作業を調整し、高稼働が続かないよう進めています。IT業界では継続的な学習が必要です。オン・オフを切り替え、仕事中は積極的に吸収する姿勢が大切です。残業は現在、月平均10時間程度です。
Q5仕事はどのようにして受注するのですか？
既存のお客様の要望でチームを組む場合と、新しいお客様へ提案する場合があります。営業担当が中心となりますが、プロジェクトで評価され「次もお願いしたい」と指名いただくことも多くあります。一度限りではなく、お客様との信頼を積み重ね、継続的に仕事の幅を広げることを重視しています。
Q6会社の雰囲気はどうですか？
お客様先ごとに勤務場所が異なり、毎日全社員が顔を合わせる環境ではありません。そのため、プロジェクト内の月1回ミーティング、社内研修、グループミーティング、任意イベントなどの交流機会を設けています。互いを知り、気軽に質問・相談でき、頼り頼られる関係を大切にしています。仕事はきっちり、コミュニケーションは気軽に取れる雰囲気を目指しています。
応募・採用に関するご相談窓口
TEL 03-5227-3307MAIL